為切實(shí)強(qiáng)化各村“兩委”班子和干部隊(duì)伍建設(shè)，進(jìn)一步加強(qiáng)村干部的規(guī)范化管理，全面準(zhǔn)確掌握村級(jí)換屆以來(lái)班子運(yùn)行和干部履職情況，客觀公正評(píng)價(jià)“兩委”班子及班子成員工作實(shí)績(jī)。1月17日起，果耶鎮(zhèn)組織開(kāi)展2021年度村級(jí)考核工作，對(duì)全鎮(zhèn)16個(gè)行政村進(jìn)行集中考核，確保考出“實(shí)績(jī)”、評(píng)出“成效”。

周密部署定方向。鎮(zhèn)黨委、政府提前部署，組織召開(kāi)年終考核工作安排部署專題會(huì)議，并制定印發(fā)《果耶鎮(zhèn)2021年度村級(jí)班子及村干部考核方案》，確定成立5個(gè)考核組，組織各村進(jìn)行集中考核，同時(shí)對(duì)考核內(nèi)容、方式及流程進(jìn)行了詳細(xì)安排。確保考核工作落實(shí)落細(xì)，不走過(guò)場(chǎng)，考核結(jié)果客觀反映基層黨建、鄉(xiāng)村振興、環(huán)境整治、疫情防控、綜治維穩(wěn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等重點(diǎn)工作完成情況。

述職考核聽(tīng)民意。考核組按照“村干部述職+民主評(píng)議+個(gè)別談話”的步驟，組織召開(kāi)村“兩委”班子及村干部考核會(huì)議。第一階段聽(tīng)取村“兩委”班子述職報(bào)告，考核組和黨員群眾代表對(duì)村干部個(gè)人全年工作履職情況進(jìn)行逐一點(diǎn)評(píng)；第二階段黨員及群眾代表對(duì)“兩委”班子及班子成員進(jìn)行民主測(cè)評(píng)并填寫(xiě)民主測(cè)評(píng)表。第三階段鎮(zhèn)考核組隨機(jī)從參會(huì)人員中抽選村干部、黨員、群眾代表進(jìn)行個(gè)別談話，重點(diǎn)聽(tīng)取對(duì)村級(jí)班子運(yùn)行、村干部履職能力、職責(zé)落實(shí)等等情況的意見(jiàn)建議。

匯總結(jié)果重運(yùn)用。考核組本著“突出重點(diǎn)、注重實(shí)績(jī)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持“一把尺子量到底”，梳理各村班子存在的問(wèn)題，匯總整理考核結(jié)果，并形成考核材料。考核結(jié)果將作為對(duì)村班子、個(gè)人年度評(píng)先評(píng)優(yōu)和對(duì)村級(jí)班子成員績(jī)效補(bǔ)貼發(fā)放及調(diào)整使用的重要依據(jù)。進(jìn)一步在全鎮(zhèn)樹(shù)立獎(jiǎng)優(yōu)與罰劣、激勵(lì)與約束并重的工作導(dǎo)向，有效體現(xiàn)干與不干、干多與干少、干好與干壞的差別，激發(fā)全鎮(zhèn)村級(jí)干部履職盡責(zé)、干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動(dòng)性，為全鎮(zhèn)整體工作再上臺(tái)階增添新動(dòng)力。